演劇の欺瞞: モスクワの灰色チケット市場の仕組み。 コンサートホール・劇場チケット売り場のオンラインチケットオフィス 劇場チケット販売代理店

人員配置表には、雇用契約上のスタッフ、つまりレジ部門の責任者の切符売り場があります。 レジの整理を外部委託する場合、従業員はどうすればよいでしょうか? 削減しますか?

答え

アウトソーシングとは、契約に基づいて、特定の分野に特化し、適切な経験、知識、技術的手段を備えた他の組織に非中核機能を移転することです。 このように、アウトソーシングは、主要な方向に活動を集中させることによって組織の機能を最適化することを可能にする経営戦略です。 たとえば、アウトソーシング契約に基づいて、会計と報告、活動の法的サポート、人事管理、清掃などの機能を第三者に譲渡することができます。

ロシアの法律には「アウトソーシング」という概念は存在しない。 契約を締結するための可能なオプションの 1 つは、有料サービスの提供に関する契約です (ロシア連邦民法第 39 章)。 有償サービスの提供契約では、契約者は顧客の指示に基づいてサービスの提供(一定の行為を行う、または一定の活動を行うこと)を請け負い、顧客はその対価を支払うことを約束します(民事法779条)。ロシア連邦法典)。

業務委託契約に基づき、チケット販売業務を第三者に委託いたします。

    レジ業務の第三者へのアウトソーシングに関連して、顧客組織は人員を解放する措置を講じる必要があります。 レジスタッフのポジションは削減される必要があるだろう。 従業員は第 1 条第 1 部第 2 項に従って解雇されるべきである。 労働法第 81、178、179、180 条に基づき、別の組織への異動(そのような可能性がある場合)、または当事者の合意による。

システム資料の詳細:

    回答: アウトソーシングまたはレンタル労働者

コストを節約するために、多くの企業は自社で従業員を抱えるのではなく、外部から従業員を採用することを好みます。 この記事では、労働力の提供に関する契約、つまりアウトソーシング契約を締結および実行する際に生じる微妙なニュアンスについて説明しています。

企業は、人材供給契約に基づいて、他の企業(または個人事業主)の従業員の労働力を利用することができます。 このような従業員を「派遣社員」と呼びます。

人材提供に関する協定を締結する際の当事者の関係の主題と本質について説明します。

新たに出現した三者間の法的関係は、民事法や労働法によって特に規制されていません。 それにもかかわらず、それらは非常に一般的であり、司法慣行によって認識されています。

会社法における類推

事業活動に従事する者間の関係が法律によって直接規定されておらず、当該関係に適用される商習慣がない場合には、同様の関係を規定する民事法(法の類推)が適用されます。 これはロシア連邦民法第 6 条に記載されています。

この観点からすると、業務委託契約の法的性質は特別なものではありません。 同様の関係は会社法でも規定されています。

事業会社では、唯一の執行機関の権限を営利団体に移管することができます(1998 年 2 月 8 日付け連邦法第 14-FZ 号「有限責任会社について」および 95 年 12 月 26 日付け連邦法第 14-FZ 号)。 208-FZ「株式会社について」)。

この場合、会社の実際の経営は、管理組織の従業員である管理者(1名以上)によって行われる。

経営者は雇用主の委任状に基づいて経営会社の利益のために行動します。 管理団体の長のみに委任状は必要ありません。

こうしたフリーランス労働者との違いは、業務委託契約に基づいて派遣された従業員は顧客からの指導が必要であることです。

派遣社員と委託先:雇用契約

顧客企業から特定の業務を遂行するために提供された従業員は、雇用する組織のスタッフでなければなりません。 そのために、委託先と雇用契約を結びます。

同時に、雇用主は従業員に賃金(委託契約に基づいて顧客企業から受け取った報酬から)、福利厚生、報酬を支払うだけでなく、従業員とその労働力を直接使用する顧客との間の一種の仲介者としても機能します。 。

注意してください: 顧客組織は、関係者といかなる関係も法的に正式に締結するものではありません。

顧客と雇用主: 民事契約

顧客組織がその機能の一部をサードパーティ企業 (雇用主) に移転したい場合は、後者と人材レンタル、アウトソーシング、アウトスタッフィングのいずれかの契約を結ぶ必要があります。 人材提供取引の種類とその特徴を示します。

これらの契約は、雇用する組織によるサービスの提供を規定します。 このサービスは、お客様の職場で働く人材を提供することで構成されています。

アウトソーシング契約は法律またはその他の法的行為によって規定されていませんが ()、本質的には、サービスの有償提供を表します ()。 この取引の法的資格はサポートされています。

アウトソーシング サービスには、多くの一般契約条項が適用されます ()。 特に、それらの提供は受領証明書 () によって確認されます。

たとえば、Masterok LLC は建設契約を締結しました。 しかし、それを実行するために必要な資格を備えたフルタイムの労働者の数が十分ではありません。 同時に、ZAO Otdelochnik は注文がないため何もしていません。 したがって、両社は相互にアウトソーシング契約を締結し、それに従ってCJSCの従業員はLLCの施設で一時的に働くことになる。 当事者間の支払いは、ZAO Otdelochnik が提供する各労働者の 1 時間当たりの労働時間の契約コストに基づいて、法律に従って毎月行われます。

仲裁人は、報酬額や労働規制など、雇用契約に特徴的な条件が含まれていないため、問題の契約を民事契約として分類している。

業務委託契約の条件

アウトソーシング契約は、有償サービス契約の形式で締結されます ()。

契約の主題: 当事者の義務

有料サービスの契約の主体は、契約者がサービスの提供を約束し、顧客がその料金を支払うことを約束することです()。

アウトソーサーサービス。 雇用主サービスのリストに含まれるものは、契約書に詳細に記載することが推奨されます。 それらは次のとおりです。

    資格のある人材の選択。

    従業員との労働関係の登録(雇用契約の締結と終了、勤務記録の維持)。

    人事記録、労働時間と給与計算の記録を保持します。 これを行うには、顧客組織はアウトソーサーに関連情報をタイムリーに提供する必要があります。 したがって、当事者は人事文書について合意する必要があります。 雇用主が賃金の支払いを 15 日以上遅らせた場合、派遣社員は仕事を一時停止する権利を有します。

    個人所得税の納税義務者および保険料の支払義務を果たします。

関連文書はアウトソーサーによって保管されます。

    スタッフ以外の担当者が実行する作業の品質と適時性を管理します。

    派遣労働者に生産設備を提供する。

    作業を実行するためのスケジュールと手順を確立します。

    派遣社員の業務管理を行っております。

必要条件は労働保護分野における当事者間の協力である

アウトソーサーは典型的な雇用主ではありません。スタッフの業務活動に対する影響の可能性は客観的に限定されています。 雇用主は、ロシア連邦の条項および労働法の要件をすべて満たすことはできません。たとえば、次のとおりです。

    作業に必要な機器、工具、または技術文書を労働者に提供する。

    職務の遂行に関連する従業員の日常的なニーズを満たすための条件を作成する。

    安全な状況と労働者の保護を確保します。

このような状況では、アウトソーシング契約は、労働法および労働保護法の遵守に関して当事者間の協力を規定する必要があります。 で説明されているように、契約に基づいて当事者の責任を分散するオプションが示されています。

安全規制の違反により派遣労働者に事故が発生した場合、顧客(およびロシア連邦民法)も民事責任を問われる可能性があることに注意してください。

傷害の場合の拠出金を計算する際、アウトソーサーは顧客の活動の種類に応じた料金を適用する必要があります。

顧客経費の税務会計

アウトソーサーサービスには代償があります。 その値またはそれを決定する手順は契約に指定されます。

アウトソーサーの報酬。 顧客の税務会計では、報酬は生産および販売に伴うその他の費用に含まれます。 労働者を提供するためのサービスの費用は、ロシア連邦税法第 264 条の第 1 項に直接記載されています。

安全な労働条件を確保するためのお客様の費用。 当事者が混合契約を締結した場合、税務会計上認識されます。 ロシア連邦税法第 264 条第 1 項によれば、雇用主は安全な労働条件を確保するためのコストを考慮することができます。 しかし、私たちの状況では、顧客は雇用主ではないため、このサブ条項を使用する権利はありません。

安全な労働条件を確保する責任を委託先に負わせることは、顧客の経営活動や経済活動への干渉につながるため、民法で認められていないためできません()。

顧客がロシア連邦の労働法の要件を遵守するためのコストを考慮できるようにするために、著者は相互サービスの提供に関する契約としてアウトソーシング契約を作成することを推奨しています。 つまり:

    アウトソーサーのサービスは、フルタイムの担当者を使用して顧客の 1 つまたは別の生産プロセス (サイト) の機能を保証することで構成されます。

    顧客へのサービスは、アウトソーサーが雇用主として、従業員の労働保護に対する責任を果たしたとみなされる条件を作り出すことです(顧客の義務の具体的なリストが適切です)。

検討中の法的構造は、異なる契約の要素を含む混合契約です ()。 しかし、その本質は、名前付き要素を分離する必要性、特に各サービスのコストについて個別に合意する必要性を意味するものではありません ()。 反対義務の条件 () では、契約価格はサービスのコストを折り畳んだ (バランスのとれた) ものとなります。

労働保護の分野におけるこのような協定は、法律で明示的に禁止されているわけではありません。 一方、雇用主は、顧客の関連基準(およびロシア連邦民法)への準拠を管理する機会を得る。 一方で、その遵守に対する民事法上の障害の存在について言及することはできない。

サービスの相互提供に関する契約を締結する場合、ロシア連邦の労働法の要件を遵守するための顧客の費用は、ビジネス契約に基づく費用となり、ロシア連邦税法第 264 条第 1 項に従って認識できます。ロシア連邦。

顧客が負担する費用がロシア連邦税法第 252 条の一般基準に準拠しているかどうかは疑いの余地がありません。 労働法を遵守するために、当事者は契約自由の権利を行使し、自らの裁量で契約条件(およびロシア連邦民法)を決定した。 このような状況では、顧客が不当な税金優遇措置で告発される可能性はほとんどありません。

この立場は仲裁裁判所の判決によって確認されています。 特に、解像度 (サポートされている)、および。

このアプローチは、顧客が実施する職場認証のコストにも適用されます。

税務会計で認識されない顧客経費は何ですか。 アウトソーシング契約に明記されていない借用人員の費用を顧客が負担した場合、それらは利益税の対象として考慮されません(ロシア連邦税務局からのモスクワ宛ての文書)。

委託先がお客様に費用を負担する場合。 アウトソーシング契約には、提供された人材の使用に関連する顧客の一定の費用を雇用主が払い戻す条項が含まれる場合があります。 たとえば、アウトソーサーの従業員のトレーニングにかかる​​コストです。 顧客は、勘定科目 76「さまざまな債務者および債権者との和解」に返済可能金額を反映します。 これについては、で説明されています。 それらは彼の税負担に影響を与えません。

代理店スタッフと顧客数

採用した人材が顧客にどのように考慮されているかを考えてみましょう。 ここで、指標「平均従業員数」(およびロシア連邦の税法)と「平均従業員数」()の間に等号を置くべきではありません。

民事契約に基づいて雇用された労働者は、最初の指標には考慮されず、2 番目の指標に含まれます。

また、集まった人材は「平均従業員数」という指標にも反映されています()。 基礎 - ポイントと指示が承認されました。

2012 年 1 月 1 日以降、これらの指標は承認された多数の連邦統計観察フォームに記入するための指示に従って決定されることを思い出してください。

派遣社員が外国人の場合、誰が労働許可証を発行しますか?

派遣労働者の中に外国人または無国籍者がいる場合、アウトソーサーは彼らに労働許可証を発行する義務があります(「ロシア連邦における外国人の法的地位について」)。

許可の欠如は、顧客組織にとって不当な税務上の利益を示すものではありません ()。 ただし、アウトソーシング業者の活動は最長 90 日間停止される可能性がある(ロシア連邦行政犯罪法第 3.12 条の一部)。 これは関係者も出勤停止となることを意味する。

派遣社員の過失によって発生した顧客の損失は誰が補償するのでしょうか?

アウトソーサー兼雇用主は、ロシア連邦民法第 1081 条に基づいて従業員とその後の和解を実行します(金銭的責任に関する労働法の規範を考慮して)。

E.Yu. ディルコバ

ビジネスアカウンタント合同会社 ゼネラルディレクター

2. 答え: 削減方法

人員削減または人員削減に基づいて従業員を解雇する場合、法的に確立された解雇手順に従う必要があります(ロシア連邦の条項および労働法)。 この規定から逸脱した場合は、強制欠勤時の費用を支払って従業員を職場に復帰させる根拠となる可能性があります()。

人員削減や人員削減に伴う解雇の手続きは以下のように行われます。 必要:

注意: 一時的に仕事ができなくなった期間や休暇中に従業員を解雇することはできません。 この場合、当該従業員は不法解雇として復職することになります。 同時に、組織は彼に、強制欠勤期間全体の平均給与を支払わなければなりません。 これはロシア連邦の労働法に明記されています。

イワン・シュクロヴェッツ

連邦労働雇用局副長官

3. 回答: 従業員の別の組織への異動を正式に行う方法。

私たちのほとんどにとって、コンサート、スポーツ イベント、演劇公演のチケットを購入することは非常に一般的です。 たとえ年に数回しか世界に出かけなくても、通常はチケットを購入するのに苦労することはありません。 チケット販売店、コンサートホール、劇場、スタジアムのチケット売り場に連絡したり、インターネットでチケットを購入したりします。

確かに多くの人は、イベントのチケットの価格が販売者やチケットを購入する時期によって変動する可能性があることに気づいています。

事前にチケットを購入するのと開始 10 分前にチケットを購入するのとの違いは一般的に明らかです。主催者は、イベントの開催に費やしたお金 (アーティストのギャラ、関係者の賃金、広告キャンペーン) をすぐに返したいため、早めのチケット購入を奨励します。

しかし、販売者ごとのチケット価格の変動の問題は、もう少し複雑です。 そして、ここで重要なのは、私たちを犠牲にして自分自身を豊かにしたいという個人の売り手の願望だけではありません。 販売者がチケットを購入してイベントに参加する機会を提供することで、そのサービスに対して一定の報酬を受け取るという事実は、ごく普通のことであり、合法です。 ただし、売主の補償は複数の要素で構成される場合があります。 主催者と代理店との間で締結される代理店契約の内容によります。 さらに、仲介者(エージェントとサブエージェント)のチェーンの長さも非常に重要です。

短いチェーンは、出演アーティスト、コンサート主催者、イベントのチケットを購入する訪問者という少なくとも 3 つの要素で構成されます。 アーティストが主催者と直接連絡を取り、主催者がパフォーマンスのプラットフォームを提供し、同時にチケットの販売も行っている場合、チケットの費用はアーティストの希望(パフォーマンス料金)によって異なります。 )、主催者の経費(会場の賃貸料、関係者の賃金、機材のレンタル、広告費など)および主催者自身の報酬、および会場数。 スキームは非常にシンプルです。

ここで、地元のバンドの演奏ではなく、世界クラスのアーティストのコンサートに参加したいと考えてみましょう。 チェーン内のリンクの数が増加します。 まず、スターを招待する必要がありますが、ここでは、出演者本人に加えて、あらゆる種類のエージェント、マネージャー、外国の仲介会社、その他の関係者がステージに登場します。

第二に、イベントに参加できる可能性のある来場者の数が大幅に増加し、その結果、販売されるチケットの数も増加します。 最大人数に達してチケットを販売するには、主催者はチケット代理店や販売者の仲介に頼らなければなりません。 チケット代理店は、今度は仲介業者、つまり小規模な販売業者に頼ることができます。

どれも無駄に働いていないことは明らかです。 代理店手数料は、受け取ったチケットごとに一定の割合で構成されます。この場合、主催者は収入の一部をチケット代理店と共有しますが、チケットの初期費用は変わりません。 もう一つの選択肢は、いわゆるサービス料によってコストを増やすことです。 サービス料とは、販売者がチケットを販売する際のサービスに対する料金として追加で請求する固定金額です。

よく知られている民間の知恵は、「守銭奴は二度支払う」から、安さを追い求めてはいけないと教えています。 その一方で、投機家に過大な支払いをしたり、資金を提供したりすることに誰も興味がありません。 自由時間を適切に計画し、イベントに関する情報を事前に入手することで、チケットを購入する際の費用を節約できます。 そして、現代のコンピューター技術により、家から出ることなく電子チケットを有利な価格で購入できるようになります。

用語集:

代理店手数料– チケット代理店サービスの費用。 ほとんどの場合、チケットの販売収益のうち、チケットの名目価値の一定の割合で構成されます。 仲介手数料は、主催者/主催者とチケット代理店(またはチケット代理店とサブ代理店)の間で締結される契約に基づいて個別に交渉され、チケットの販売枚数、販売速度、チケットの価格カテゴリーによって異なる場合があります。座席、料金など。

アーティスト– エンターテイメントサービスを提供する個人またはグループ。

チケット販売店– 直接またはサブエージェントの仲介を通じて最終消費者にチケットの販売を行っています。 主催者が提供するチケットの販売に対して、プレイガイドは仲介手数料を受け取ります。仲介手数料は、締結された代理店契約の枠内でその都度個別に交渉されます。

主催者・主催者– エンターテイメントイベントの開催責任者です。 アーティストまたはそのエージェントと交渉し、完全なパフォーマンスに対するアーティストの要件を満たし、料金を支払い、到着、宿泊施設、セキュリティ、およびアーティストのパフォーマンスに関連するその他の問題を手配します。 素晴らしいイベントの会場を手配し、イベントのコストを計算し、チケットの名目コストを設定します。 チケットの在庫を作成し、チケット代理店に転送して販売します。

会場– イベントの場所。 これには、施設が完全に機能するために必要な施設とインフラストラクチャ(物的、技術的、情報、人的およびその他のリソース)が含まれます。 アクセス制御システム (ACS) は、イベント中のサイトの運営において重要な役割を果たします。

アーティスト代表/海外企業– 主催者/プロモーターがアーティストと連絡を取りやすくし、素晴らしいイベントの開催、アーティストの独自のデータベース、協力条件、場合によってはパフォーマンスを主催する権利に同意することを容易にする仲介者。

サービス料金- これはチケットの額面に対する追加費用であり、チケットを購入して素晴らしいイベントに参加する機会に対してチケット販売業者が最終消費者に請求する追加金額です。 サービス料金には付加価値税がかかります。

復代理人– チケット代理店と最終消費者の間でチケットを販売する仲介者。 チケットの販売には、最終消費者にサービス料がかかります。

エンターテイメント イベントのチケット市場の仕組みについてご質問がある場合は、お問い合わせください。

そして次回は、チケット市場の投機家について触れていきたいと思います。

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6月27日、国家院の議員らは、チケット転売業者と闘い、文化・エンターテイメントイベントのチケットの返品と販売に関する規則を規制することを目的とした法案を第3回最終読会で採択した。 いわゆる「チケットマフィア」に対する法律は、2019年9月1日に施行されるべきである。

これは「チケットマフィア」に関するどのような法律で、どのような種類のチケットについて話しているのでしょうか?

第1読会では、2019年1月15日に国家下院の議員らにより、「ロシア連邦法「文化に関するロシア連邦立法の基礎」の改正について」法案が審議された。 この文書は、美術館、劇場、サーカス、コンサートのチケットの購入、販売、返品に関する規則を規定しています。 また、展示会、エンターテイメント、文化、教育、演劇イベントの定期購入や旅行券の販売にも適用されます。 ここでは、チケット売り場で購入した紙のチケットと電子チケットの両方について話します。

見直しの際、チケットの転売に対する罰金はオリジナル版から削除され、返還の手順もより明確に定義された。

チケットを販売できるのは誰ですか?

法律の条文によれば、チケットの販売は、劇場、美術館、サーカス、コンサート会社、音楽またはダンスのグループなどが契約を結んだ認定団体によっても行うことができる。 同様の要件が個人起業家にも適用されます。 この文書には、この組織は、契約に基づいて、権限を与えられた者が、エンターテイメントイベントのチケット、定期購入、および周遊券の販売に関する権利と義務を別の者に譲渡することを許可する権利があるとも記載されている。 権利と義務の移転は民法に従って行われます。

法律では、チケットを高額で販売することは禁止されていますが、予約や配送などの追加サービスに対する課金は認められています。 この手数料は、「舞台芸術団体または美術館と権限のある者との契約に別段の定めがない限り」チケット価格の10パーセント未満でなければならないと文書には記されている。

購入者が以前に購入したチケットを販売することは可能ですか?

法案の最初のバージョンでは、権限のない人物によるチケットの 1 回の転売に対しても 30 万ルーブルの罰金を導入することが提案されていました。 第 3 読会までにこの条項は削除され、その後、個人が自分で購入したチケットを額面以下の価格で販売できるようになりました。 文書には、これが 1 回限りの販売であることが記載されています。

パーソナライズされたチケットはどうですか?

この法律は、パーソナライズされたチケットの販売と使用に関する規則も定義しています。 個人用航空券を購入する場合は、パスポートまたはその他の身分証明書を提示する必要があります。 コンサート、劇場、サーカス、その他のイベントにこの書類を持参し、入り口で提示する必要があります。 他人のパスポートでは入国できません。 国民は、個人のチケットまたは定期購入の個人データに修正、汚れ、または誤りがある場合でも、ホールへの入場は許可されません。

チケットの返品はどのように処理されますか?

演劇、コンサート、または同様のイベントに行かない場合は、イベントの 10 日前までにチケットの全額を返金することができます。 航空券が 5 日前までに返却された場合 (半額以上)、5 日から 3 日以内に返却された場合 (30% 以上)。 イベント開始まで残り 72 時間未満の場合、文化施設はチケットの返金を拒否する権利を有します。

定期購入についても同様の返品手順が提供されます。 サブスクリプションの有効期間の初日が、サブスクリプションに示されている最初のイベントとみなされることが明確になりました。 教育機関は、プロモーションまたは特別プログラムに基づいて販売されたチケットおよびサブスクリプション (パーソナライズされたものを含む) の払い戻しを受け付けない場合があります。

主催者の過失によりイベントがキャンセルされた場合、購入者は別の時間に参加するよう求められるか、代替または返金が提案される場合があります。 家族の病気または死亡の文書化された状況によるチケットの払い戻しは、政府の規制に従って行われます。

現金取引のアウトソーシングは、ロシア市場ではかなり新しく、完全に開発されていないタイプのサービスです。 このシステムは、会社の効率とサービスの品質を向上させ、同時にコストを削減したいという要望の結果として登場しました。 高度な資格を持つ会計士の数が不足しているため、書類の流れのプロセスと現金取引の安定性を改善するためにアウトソーシングが導入されました。

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簡易課税制度を利用する団体では、祝賀会や各種イベントの主催サービスを行っています。 展示会が開催されました。 印刷所は入場券を作成しました。 チケットは展覧会を訪れる権利のみを証明します。 チケットの一部はチケット売り場を通じて現金で販売され、一部は銀行振込で支払いを行う法人に販売されました。

入場チケットを会計処理し、銀行振込で支払った法人への販売を文書化する手順はどのようなものですか?

私たちの意見では、会計上の目的では、展示会の入場券は厳密な報告書とみなされる可能性があります。 実際のところ、それらはそれ自体では組織に経済的利益をもたらすことができないため、在庫資産(製品、材料)として認識することはできません。 これらは、組織が提供するサービスを受ける購入者の権利の証拠としてのみ機能します。 この場合、チケットは展覧会を訪れる権利を証明するものとなります。

規則では「厳密な報告フォーム」の概念は定義されていないことに注意してください。 しかし、会計における文書および文書の流れに関する規則 (ソ連中央統計局との合意のもと、1983 年 7 月 29 日にソ連大蔵省によって承認された N 105) に基づいて、厳格な報告フォームが重要であるという結論に達することができます。次の文書:

固有の番号を持つこと。

特別な保管場所(安全を確保するために金庫、金属キャビネット、または特別な部屋)に保管する必要があります。

チケット会計

2000 年 10 月 31 日付ロシア財務省令 N 94n により承認された、組織の財務経済活動を会計処理するための勘定科目表の適用に関する指示に従って、アカウント 006「厳格な報告フォーム」は次のように定められています。報告のために保存および発行された厳密な報告フォームの入手可能性と移動に関する情報を要約することを目的としています。」 条件付き評価の勘定では、厳密なレポート形式が考慮されます(たとえば、評価 - 1 摩擦)。

別の立場があることに注意してください。これによれば、厳密な会計形式はオフバランスシート勘定では会計処理されませんが、実際の取得原価で勘定科目 10「資材」の借方として会計処理が認められ、その後、会計帳簿から借方記入されます。アカウントまたは %%%_16_%% 。 ただし、上で示したように、チケットフォーム自体には将来的に組織に経済的利益をもたらす能力はないため、組織の貸借対照表上で資産として考慮すべきではありません。

チケットの作成のための印刷サービスのコストは、PBU 10/99「組織のコスト」の第 5 項に基づいて、その実施が業務の遂行、サービスの提供に関連する経費として考慮される必要があります。 。

組織が受け取ったチケットは、条件付き評価の口座の借方として会計処理に受け入れられます。 フォームの購入にかかる費用は、制作費勘定の借方に反映されます。 したがって、チケットの購入費用は、組織の会計方針で定められた手順に応じて、口座 20「主な生産」の借方、または口座 26「一般事業費」の借方に反映できます。

チケットの販売による収益は、PBU 9/99「組織の収入」の第 5 条に基づく、組織の通常の活動からの収入となります。

チケット作成のための印刷サービスの支払いトランザクションは、次のトランザクションを使用して記録されます。

チケットはカウントされます。

印刷サービスの費用は、(提供されたサービスの証明書に基づいて)経費として認識されます。

チケットの販売は以下の順序で反映されます。

チケットの支払いが反映されます。

チケットの販売による収益が反映されます。

販売済みのチケットは無効になりました。

事務手続き

組織に支払いを行った法人へのチケット販売の文書化については、以下の点に注意してください。

確かに、あなたが正しく指摘したように、チケットは販売された時点では在庫品目ではないため(フォーム N TORG-12、1998 年 12 月 25 日付ロシア連邦国家統計委員会の法令 N 132「統一フォームの承認について」によって承認)貿易業務を記録するための主要な会計文書の作成」)を形式化すべきではありません。

チケット自体が厳格な報告書であるため、チケットを販売する場合、現在の法律ではいかなる文書の作成も規定されていないことに注意してください。

検討中の状況では、組織は入場券の譲渡行為を作成することができ、その形式はアート第 2 項の要件に従って組織が独自に作成し、承認することができます。 法律 N 129-FZ の 9 - 以下の必須の詳細を示します。

文書の名前。

コンパイルされた日付。

文書を編集した組織の名前。

測定単位とコスト。

商取引の執行に責任を負う者の立場およびその執行の正確性。

これらの人物の個人署名。

この文書には、チケットのシリーズと数、譲渡日、その他の重要なデータも反映されている場合があります。

さらに、組織は購入者 (法人) に次のような他の文書を発行することもできます。

展示プログラム;

招待状;

取引相手が展示会の観覧にかかる費用がアート第 1 項で定められた費用認識基準を満たしていることを証明するのに役立つその他の文書。 ロシア連邦税法第 252 条。

注記:

厳格な報告フォームの種類の 1 つは、レジレシート (以下、BSR) に相当する厳格な報告フォームであることに注意してください。この使用手順は、現金支払いおよび (または) 決済を行うための手順によって確立されています。レジ設備を使用しない支払いカードは、2008 年 5 月 6 日付けのロシア連邦政府の政令 N 359 で承認されました (以下、「手順」といいます)。

このような BSO の使用は、第 2 条第 2 項に関連します。 2003 年 5 月 22 日の連邦法 N 54-FZ の 2「現金支払いおよび (または) 支払いカードを使用した支払いを行う際のレジ機器の使用について」により、組織および個人の起業家が現金での支払いおよび (または) を実行できるようになります。適切な BSO の発行を条件として、国民にサービスを提供する場合、レジ設備を使用せずに支払いカードを使用した支払い。

つまり、展示会を訪れるという形で一般大衆にサービスを提供するために現金を支払う場合、組織はこの権利を行使することができ、レジを使用する必要はありません。 ただし、このためには、個々の購入者に発行される入場券の形式とその会計が手順の要件に準拠している必要があります。

この資料は、法律相談サービスの一環として提供される個別の書面による相談に基づいて作成されました。 サービスの詳細については、サービス担当者にお問い合わせください。